Patronalak negoziazioa blokeatuta, Bizkaiko metala mobilizazio eta grebetara joan beharko da-El bloqueo de la negociación por parte de la patronal llevará al Metal de Bizkaia a un escenario de movilizaciones y huelgas

Ela Indar

Negoziazio mahaiaren zortzigarren bileran, FVEMen jarrera ezin etsigarriagoa izan da, ez baitio jaramonik egin joan den astean aurkeztutako plataforma sindikal bateratuari. Gauzak horrela, ELA eta gainerako sindikatuak mobilizazioen beharra sozializatzen hasi dira lantokietan, patronalaren blokeoa hausteko. Bizkaiko metalgintzako grebak gero eta gertuago daude.

Gaur, maiatzaren 26an, negoziazio mahaian gauden 4 sindikatuok (ELA, CCOO, LAB, UGT) planteatutako 17 aldarrikapen eta puntu zehatzei erantzutea egokitu zaio FVEMi. Hala ere, patronalaren erantzuna erabat eskasa izan da. Ezetz esan die sindikatuen proposamen guztiei. Mugimendu bakarra soldata igoeretan izandako igoera oso eskasera mugatu da, tauletan bakarrik:

  • 2022: % 2tik % 2,75era.

  • 2023: % 2tik % 2,5era.

    Gainera, elementu erregresiboak bajetan eta malgutasunean mantentzen dituzte.

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  • Gogoratu behar dugu maiatzaren 16an sindikatuok plataforma bateratu bat aurkeztu genuela, non puntu garrantzitsuenak hauek diren:

  • KPI + % 1eko soldata-igoerak.

  • Antzinatasuna desizoztu.

  • Lanaldia 8 orduz murriztea indarraldiko urte bakoitzeko.

  • Jarduera guztietarako subrogazioa.

  • Arbitrajera alde bakarretik jo ez dadin aplikatzeko bermea.

  • ETTen kontratuen erabilerak 3 hilabetera mugatzea.

  • Benetako berdintasun planak, langileen ordezkariekin beharrezko akordioarekin.

  • Errelebo kontratuaren eskubidea.

  • Lizentziak, baimenak eta zaintza eskubideak hobetzea.

  • Eta beste gai batzuk, hala nola lan-osasuneko neurriak, telelana, malgutasuna mugatzea...

En la octava reunión de la mesa negociadora, la posición de la FVEM no ha podido ser más decepcionante ya que ha hecho caso omiso a la plataforma sindical conjunta presentada la pasada semana. Así las cosas, ELA y el resto de sindicatos han empezado a socializar en los centros de trabajo la necesidad de movilizaciones para romper el bloqueo patronal. Las huelgas en el Metal de Bizkaia cada vez están más cerca.

Este 26 de mayo le tocaba contestar a la FVEM a las 17 reivindicaciones y puntos concretos planteados por los 4 sindicatos presentes en la mesa negociadora (ELA, CCOO, LAB, UGT). La respuesta no ha podido ser peor. Ha dicho que no a todas las propuestas de la plataforma sindical. Su único movimiento se ha limitado a incrementos ínfimos en subidas salariales, solo en tablas:

  • 2022: del 2% al 2,75%.

  • 2023: del 2% al 2,5%.

  • Además mantienen los elementos regresivos en bajas y flexibilidad.

El 16 de mayo, los sindicatos presentaron una plataforma conjunta donde los puntos más relevantes son:

  • Subidas salariales de IPC pasado +1%.

  • Descongelar las cuantías de antiguedad.

  • Reducción de jornada de 8 horas por cada año de vigencia.

  • Subrogación para todas las actividades.

  • Garantía de aplicación para que no se pueda acudir al arbitraje de forma unilateral.

  • Limitación de utilizaciones de contratos de ETT a 3 meses.

  • Planes de igualdad reales, y con acuerdo necesario con la representación de trabajadores y trabajadoras.

  • Derecho del contrato de relevo.

  • Mejora de licencias, permisos y derecho de cuidados.

  • Y otras cuestiones como medidas de salud laboral, teletrabajo, limitación de la flexibilidad....